退職代行の流れを解説|使う前に確認したい相談から退職完了までの手順

仕事の悩み

退職代行を使いたいと思っても、「実際にはどんな流れで辞めるんだろう」と不安になる人は多いです。

相談した後に何が起きるのか分からないと、なかなか一歩を踏み出しにくいですよね。

結論から言うと、退職代行は「相談 → 正式依頼 → 会社へ連絡 → 退職手続き → 書類や返却物の確認」という流れで進むことが多いです。

ただし、サービスによって対応範囲や進め方に違いがあるため、事前に流れを確認しておくと安心です。

この記事では、退職代行の流れや、相談から退職完了までの手順をわかりやすく解説します。

退職代行の流れはどう進む?

退職代行は、一般的に次のような流れで進みます。

  1. 無料相談
  2. 正式依頼
  3. 料金の支払い
  4. 会社へ退職の連絡
  5. 退職届や返却物の対応
  6. 離職票などの書類確認
  7. 退職完了

最初からすべてを理解していなくても大丈夫です。

まずは、「相談した後にどう進むのか」をざっくり知っておくだけでも、不安を減らしやすくなります。

① まずは無料相談をする

最初は、LINEやメールなどで無料相談をするケースが多いです。

相談では、次のような内容を確認できます。

  • 今の状況で退職代行を使えるか
  • 費用はいくらか
  • 今日から出社しなくていいのか
  • 会社への連絡はどうなるか
  • 返却物や書類はどうするか

この段階では、まだ正式依頼しなくても大丈夫な場合があります。

「相談だけでもいいのかな」と不安な方は、こちらの記事も参考にしてください。

退職代行は相談だけでも大丈夫?

② 正式依頼をする

内容に納得できたら、正式依頼へ進みます。

正式依頼では、次のような情報を確認されることがあります。

  • 会社名
  • 勤務先の連絡先
  • 雇用形態
  • 退職したい時期
  • 有給の有無
  • 返却物の有無

すべてを完璧に整理していなくても、分かる範囲で大丈夫な場合があります。

相談前に何を準備すればいいか不安な方は、こちらの記事も参考にしてください。

退職代行の相談前に準備するものは?

③ 料金を支払う

正式依頼後は、料金を支払う流れになります。

退職代行は前払いのサービスが多いですが、後払い・分割払いに対応しているサービスもあります。

支払い方法には、次のようなものがあります。

  • 銀行振込
  • クレジットカード
  • 後払い
  • 分割払い

追加費用の有無や、どこから正式依頼になるのかも確認しておくと安心です。

費用や支払いタイミングが不安な方は、こちらの記事も参考にしてください。

退職代行の費用はいつ払う?

④ 退職代行が会社へ連絡する

必要な契約・情報提出・決済確認などを済ませた後、事前に決めた日時に会社への連絡を進めます。後払いを含め、実行条件はサービスごとに確認してください。

「今日から出社しないこと」と「今日付で雇用契約が終わること」は別です。会社へ連絡しただけで、その日の退職や有給消化が自動的に確定するわけではありません。

  • 退職の意思と希望退職日を、いつ誰へ伝えるか
  • 次の出勤日から退職日までを、有給・欠勤などのどの扱いにするか
  • 会社の返答をいつ共有してもらえるか
  • 本人への直接連絡を控えてほしいという希望を伝えられるか
  • 退職届・返却物の提出先と期限をどう確認するか

厚生労働省の解説では、期間の定めのない労働契約は原則として退職の申入れから2週間で終了するとされています。有期契約の途中退職は同じ扱いではなく、合意の有無や契約期間、退職理由などの確認が必要です。契約内容を伝え、実際の退職日と出勤の扱いを相談しましょう。

会社から本人への連絡が完全になくなる保証はありません。連絡が来たら内容を保存して代行側へ共有し、誰が返答するか確認してください。

会社から連絡が来るか不安な方は、こちらの記事も参考にしてください。

退職代行を使うと会社から連絡は来る?

⑤ 退職届や返却物を対応する

会社への連絡後は、退職届や返却物の対応を進めます。

よくある返却物は次のようなものです。

  • 有効期限内の資格確認書など、加入先から返却を案内されたもの(マイナンバーカード自体は会社へ返却しない)
  • 社員証
  • 制服
  • 会社の鍵
  • 社用スマホ
  • 社用パソコン

会社へ直接持って行かず、郵送で返せる場合もあります。

返却方法が不安な場合は、退職代行を通じて確認してもらいましょう。

⑥ 離職票や源泉徴収票などの書類を確認する

退職後は、離職票や源泉徴収票などの書類が必要になる場合があります。

特に、失業給付を考えている人は、離職票を確認しておきましょう。

離職票や源泉徴収票は、会社の手続き後に郵送されることがあります。

届かないまま待ち続けず、会社へ発行・送付予定と送付先住所を確認しましょう。離職票が届かず雇用保険の手続きに困っている場合は、住所地を管轄するハローワークへ相談してください。

給与所得の源泉徴収票は、中途退職の場合、退職後1か月が交付期限です。期限を過ぎ、勤務先へ交付を求めても受け取れない場合は、国税庁の「源泉徴収票不交付の届出手続」を確認します。既に受け取ったものの再発行はこの手続の対象外です。

離職票がいつ届くか不安な方は、こちらの記事も参考にしてください。

退職代行を使うと離職票はいつ届く?

⑦ 退職完了後は生活を整える

退職が完了した後は、すぐに無理をしすぎないことも大切です。

退職代行を使うほど追い込まれていた場合、心身がかなり疲れていることがあります。

まずは、

  • 睡眠をとる
  • 食事を整える
  • 生活費を確認する
  • 今後の働き方を整理する

など、退職後の生活を少しずつ整えていきましょう。

退職後に何をすればいいか不安な方は、こちらの記事も参考にしてください。

退職代行の依頼後にやることは?

不安が強いなら相談だけでも大丈夫

退職代行の流れが不安な時は、まず相談だけでも大丈夫です。

LINEやメールで相談しやすい退職代行なら、今の状況を整理しながら確認しやすくなります。

「本当に辞められるのかな」「会社から怒られないかな」と一人で抱え込むより、流れを聞いてから判断するだけでも不安を減らしやすいです。

まずは、自分の状況でどう進むのかを確認してみましょう。

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まとめ

退職代行は、一般的に「相談 → 正式依頼 → 会社へ連絡 → 退職手続き → 書類確認」という流れで進みます。

最初からすべてを完璧に理解していなくても大丈夫です。

まずは、費用、会社への連絡、返却物、書類の流れを確認しておくと安心です。

会社への連絡が怖い人や、退職を言い出せない人にとって、退職代行は負担を減らす選択肢になることがあります。

どの退職代行サービスが自分に合うか比較したい場合は、こちらの記事も参考にしてください。

退職代行の比較はこちら

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